Administration

Un-e Chef-fe de produit à la Direction des systèmes d'information

La Direction des systèmes d'information du CHUV (DSI) recrute un-e Chef-fe de produit pour assurer l’exploitation, la maintenance et l’évolution des applications dès le 1er juin 2025.

Département
DINF - Dpt infrastructures
Code emploi
Chef-fe de projet maîtrise d'oeuvree SI - 188010
Niveau
10
Date d'entrée souhaitée
01-06-2025
Type de contrat
CDI
Catégorie professionnelle
Administration
Lieu
Lausanne
Taux d'activité
80% - 100%
Date de début de publication
19-03-2025
Date de fin de postulation
18-04-2025
Référence
12051-AD-106-2025
Documents

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information (DSI) du CHUV, vous intégrez une équipe d’une dizaine de collaborateurs qui prend en charge les applications du « dossier patient informatisé » et les applications médico-techniques. Ces applications, au cœur du système d’information métier, servent 24 heures sur 24 plusieurs milliers de professionnels de la santé.

 

Mission

  • Vous développez une bonne connaissance des besoins métier de vos utilisateurs et apportez des solutions fonctionnelles innovantes, en tenant compte des contraintes des outils en place
  • Vous gérez la relation avec les représentants des métiers, prenez en compte leurs besoins et priorités, et les conseillez et assistez 
  • Vous assurez l’exploitation d’applications en coordination avec les collègues de la DSI et le fournisseur 
  • Vous assurez la mise en place de nouvelles versions, en étroite collaboration avec les équipes techniques et d’exploitation de la DSI 
  • Vous traitez les demandes d’évolutions, les incidents et les activités de support de manière adéquate 
  • Vous collaborez avec les projets impactant nos applications.

Profil

  • Vous êtes titulaire d'une formation en informatique de niveau ES, HES ou équivalent
  • Vous possédez de l'expérience dans l'intégration et la maintenance de progiciels ainsi que le paramétrage de progiciels
  • Vous êtes familier avec le contact avec les utilisateurs et experts techniques, le développement informatique, les environnements hétérogènes à forte valeur ajoutée et le domaine hospitalier
  • Vous avez de bonnes connaissances dans les domaines Windows et Linux, bases relationnelles, XML/XSL, application n-tiers, serveurs applicatifs, scripting, outils EAI, HL7, architectures redondantes à haut niveau de disponibilité
  • Vous avez également de bonnes connaissances des processus liés à la gestion de produits (ITIL)
  • Vous maîtrisez l'anglais, parlé et écrit (niveau B2)
  • Vous avez le sens du service, l'esprit d’équipe et de bonnes qualités relationnelles et de communication
  • Vous êtes capable d'analyser et de résoudre les problèmes avec une grande autonomie
  • Vous avez la capacité de passer rapidement de la vue globale au niveau de détail, de manière structurée et pragmatique 
  • Vous êtes doté d'un bon esprit d’analyse et de synthèse orienté solution.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

  • De prestations sociales de premier ordre, d'un congé paternité de 20 jours et d'un congé maternité de 4 mois (avec possibilité d’un mois supplémentaire de congé d’allaitement)
  • D'une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités
  • D’un 13ème salaire et de 25 jours de vacances par année
  • D'un droit à trois jours de formation minimum par année, avec l’accès à une offre variée au sein du Centre des Formations du CHUV et des centres de formation partenaires de l'Etat de Vaud
  • D'un accès facilité à l'un des 500 logements meublés proposés dans les quartiers environnants pour les personnes qui s'installent en Suisse depuis l'étranger
  • D’avantages sociaux, culturels et économiques offerts aux membres de l’association H-Oxygène
  • D’avantages proposés dans le cadre du plan de mobilité (rabais sur les abonnements des transports publics, promotion des véhicules «Mobility» et rabais sur l’achat de vélos électriques
  • De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments hospitaliers avec des tarifs préférentiels.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Monsieur Nicolas Dopierre, Chef d'équipe, nicolas.dopierre@chuv.ch

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. 

En cas de difficulté pour postuler, vous pouvez consulter notre procédure comment postuler en ligneSi pour des raisons techniques vous ne parvenez pas à postuler en ligne, nous vous invitons à contacter notre Unité recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche, soit par mail à e.recrutement@chuv.ch, soit par téléphone au 021 314 85 70

Le CHUV applique les exigences de qualité les plus élevées dans le cadre de ses processus de recrutement. En outre, soucieux de promouvoir la diversité de nos collaboratrices et collaborateurs, nous sommes attentifs aux différents parcours de vie et mettons tout en œuvre pour garantir l’égalité de traitement et éviter toute discrimination. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.

Nous remercions par avance les agences de placement de prendre bonne note que les candidatures insérées par leurs soins directement sur notre plateforme de recrutement ne sont pas acceptées et ne peuvent donner lieu à une facturation. Merci de votre compréhension.